Lupa Kata Sandi? Klik di Sini

atau Masuk melalui

Belum Memiliki Akun Daftar di Sini


atau Daftar melalui

Sudah Memiliki Akun Masuk di Sini

Konfirmasi Email

Kami telah mengirimkan link aktivasi melalui email ke rudihamdani@gmail.com.

Klik link aktivasi dan dapatkan akses membaca 2 artikel gratis non Laput di koran dan Majalah Tempo

Jika Anda tidak menerima email,
Kirimkan Lagi Sekarang

7 Kebiasaan Menyebalkan di Tempat Kerja yang Perlu Dihindari

Ilustrasi gosip di kantor. shutterstock.com
Ilustrasi gosip di kantor. shutterstock.com
Iklan

TEMPO.CO, Jakarta - Memiliki rekan kerja yang menyebalkan di kantor atau tempat kerja mungkin banyak dialami para karyawan. Mereka bisa sangat mengganggu bahkan membuat lingkungan kerja menjadi toxic

Ada kebiasaan tertentu terkait hal ini yang mesti dihindari agar tidak termasuk dalam kategori karyawan seperti itu. Berikut adalah deretan kebiasaan karyawan yang menyebalkan di tempat kerja yang dikutip dari Times of India. 

Kerap Terlambat

Tidak ada yang menyukai orang yang selalu terlambat. Karyawan yang selalu terlambat dapat menimbulkan masalah bagi rekan kerja dan atasan mereka. Itu dapat mengganggu rapat serta jadwal kerja dan dianggap sebagai kurangnya rasa hormat akan waktu orang lain. 

Keterampilan komunikasi yang buruk

Mereka yang mengalami kesulitan dalam berkomunikasi secara efektif dapat menyebabkan banyak kesalahpahaman. Mungkin juga ada banyak kesalahan, dan keterlambatan dalam proyek. Komunikasi yang buruk juga dapat menyebabkan konflik ketidakselarasan di antara rekan kerja yang lain. 

Kurangnya akuntabilitas

Karyawan mesti bertanggung jawab atas segala tindakannya. Mereka yang gagal bertanggung jawab atas tindakan atau kesalahannya dapat menimbulkan masalah bagi rekan kerja lainnya. Itu dapat menyebabkan mereka merusak kepercayaan orang lain dan menciptakan lingkungan kerja yang negatif. 

Gemar bergosip terkait rekan kerja atau keluhan

Iklan
Scroll Untuk Melanjutkan

Karyawan yang kerap terlibat dalam gosip atau mengeluh terus-menerus dapat menciptakan lingkungan kerja yang toxic. Itu dapat mengikis moral, merusak hubungan, dan berdampak negatif pada produktivitas. Selain itu, orang yang selalu bergosip tentang orang lain kerap tidak disukai. 

Minim keterampilan berorganisasi

Karyawan yang bermasalah terkait berorganisasi dan manajemen waktu dapat menimbulkan masalah bagi diri mereka sendiri dan rekan kerja mereka. Ini dapat menyebabkan tenggat waktu yang terlewat, kualitas pekerjaan yang buruk, dan frustrasi bagi mereka yang lamban. 

Jorok

Tidak ada yang suka berada di sekitar karyawan yang memiliki kebiasaan kebersihan yang buruk. Mereka yang tidak mandi secara teratur atau jarang mencuci tangan dapat menciptakan lingkungan kerja yang tidak nyaman bagi rekan kerjanya. Itu juga dapat meningkatkan masalah kesehatan. 

Tidak fleksibel

Karyawan yang sulit dalam beradaptasi dengan perubahan atau hal baru di tempat kerja dapat menyulitkan rekan lain untuk maju. Hal ini dapat menghambat tingkat produktivitas secara keseluruhan. Secara emosional, ini juga dapat menciptakan ketegangan dan frustrasi di antara rekan kerja yang mencoba untuk menapaki kemajuan.

Pilihan editor : Cara Tetap Bahagia di Tempat Kerja yang Penuh Tekanan
Selalu update info terkini. Simak breaking news dan berita pilihan dari Tempo.co di kanal Telegram “Tempo.co Update”. Klik Tempo.co Update untuk bergabung. Anda perlu meng-install aplikasi Telegram lebih dulu.

Iklan




Rekomendasi Artikel

Konten sponsor pada widget ini merupakan konten yang dibuat dan ditampilkan pihak ketiga, bukan redaksi Tempo. Tidak ada aktivitas jurnalistik dalam pembuatan konten ini.




Video Pilihan


Perlunya Dukungan Rekan Kerja bagi Kesehatan Mental

34 hari lalu

Ilustrasi wanita dan rekan kerja. Freepik.com
Perlunya Dukungan Rekan Kerja bagi Kesehatan Mental

Penelitian menunjukkan punya rekan kerja tidak hanya dapat meningkatkan kepuasan dan kinerja tetapi juga kesehatan, termasuk mental.


Tips Power Dressing agar Lebih Percaya Diri di Tempat Kerja

6 Maret 2023

Ilustrasi busana kantor. shutterstock.com
Tips Power Dressing agar Lebih Percaya Diri di Tempat Kerja

Mulai dari memilih warna yang tepat hingga bahasa tubuh, lihat lima tips berpakaian untuk membantu lebih percaya diri di tempat kerja.


Kiat agar Lebih Produktif di Tempat Kerja

30 Januari 2023

Ilustrasi pria di tempat kerja. lovebscott.com
Kiat agar Lebih Produktif di Tempat Kerja

Agar pekerjaan bisa selesai tepat waktu dan bisa terus fokus, berikut beberapa tips untuk lebih produktif di tempat kerja.


Kiat agar Semangat Kembali Bekerja setelah Liburan

2 Januari 2023

Ilustrasi wanita duduk bekerja. Freepik.com/Lookstudio
Kiat agar Semangat Kembali Bekerja setelah Liburan

Berikut hal-hal yang perlu disiapkan sebelum kembali ke rutinitas dan bekerja seusai liburan agar tidak muncul rasa malas.


Cara Tetap Bahagia di Tempat Kerja yang Penuh Tekanan

20 Desember 2022

Ilustrasi wanita duduk bekerja. Freepik.com/Lookstudio
Cara Tetap Bahagia di Tempat Kerja yang Penuh Tekanan

Sangat penting untuk menemukan cara meningkatkan suasana hati di tempat kerja yang sulit dan menuntut. Berikut beberapa caranya.


Cara Membuat Karyawan Senang dan Terlibat dalam Lingkungan Kerja

5 Desember 2022

Ilustrasi karyawan/Pexel
Cara Membuat Karyawan Senang dan Terlibat dalam Lingkungan Kerja

Sebagai bos, Anda ingin membuat karyawan bahagia, puas menikmati, dan nyaman dengan pekerjaan mereka. Cek caranya.


3 Teknik Mindfulness untuk Meredakan Stres di Tempat Kerja

10 November 2022

Ilustrasi wanita pekerja yang stress. shutterstock.com
3 Teknik Mindfulness untuk Meredakan Stres di Tempat Kerja

Di tengah stres di tempat kerja, mindfulness dinilai efektif untuk membantu membuat semuanya terasa lebih mudah dikelola.


Ide Dekorasi Ruang Kerja yang Indah dan Nyaman

24 September 2022

Ilustrasi ruang kerja. Unsplash.com/Patrick Perkins
Ide Dekorasi Ruang Kerja yang Indah dan Nyaman

Tingkatkan semangat dan motivasi saat bekerja dengan menata ruang kerja agar indah, nyaman, dan menyenangkan.


Kebiasaan Tertidur Inemuri di Jepang, Apa Manfaatnya?

21 September 2022

Ilustrasi ngantuk/tidur di kantor. Shutterstock.com
Kebiasaan Tertidur Inemuri di Jepang, Apa Manfaatnya?

Tertidur di tempat kerja dalam budaya Jepang disebut inemuri


Kolaborasi ILO, Jepang dan Kemenaker Perkuat Sistem Manajemen K3 di 1.521 Tempat Kerja

20 September 2022

Penutupan proyek ILO bertajuk
Kolaborasi ILO, Jepang dan Kemenaker Perkuat Sistem Manajemen K3 di 1.521 Tempat Kerja

ILO bersama dengan Pemerintah Jepang dan Kementerian Ketenagakerjaan berkolaborasi dalam upaya memperkuat sistem manajemen K3 di perusahaan.