TEMPO.CO, Jakarta - Hasil survei situs lowongan kerja JobsDB Indonesia menunjukkan bahwa 73 persen responden kalangan pekerja mengaku tidak bahagia dengan pekerjaan mereka sekarang. Kebanyakan menjawab bahwa gaji, fasilitas dan bonus yang diberikan perusahaan tidak sesuai dengan beban kerja.
Alasan lain adalah jenjang karir yang lambat. Selain itu minimnya program pengembangan karyawan, dan tidak puas dengan sistem dan proses kerja perusahaan. Demikian dilansir dari siaran pers JobsDB Indonesia yang diterima Tempo, Kamis, 6 Agustus 2015.
Di luar yang mengaku tidak bahagia, sebagian responden mengaku bahagia dengan pertimbangan terutama hubungan baik yang terjalin dengan para rekan dan atasan mereka.
Survei ini bagian dari kampanye jobsDB bertajuk Happy is a Better Job yang digelar pada Mei 2015. Survei ini diikuti 2.324 responden di Indonesia dengan bidang pekerjaan dan level karir yang beragam. Survei serupa juga dilaksanakan di Hong Kong, Singapura, dan Thailand dengan jumlah total koresponden 7.278 orang.
Survei juga menunjukkan bahwa sebagian responden ingin pindah kerja. Sebanyak 80 persen responden berkeinginan untuk berganti pekerjaan dalam 12 bulan ke depan. Gaji, insentif dan bonus merupakan motivasi para pekerja Indonesia untuk memutuskan mengundurkan diri dan mencari pekerjaan baru.
Sebanyak 65 persen dari responden juga menyatakan bahwa keputusan mereka untuk pindah kerja memberikan semangat baru yang berujung kepada peningkatan produktivitas dalam bekerja. Adapun hal-hal yang menjadi pertimbangan pekerja sebelum memutuskan pindah kerja adalah minimnya lowongan pekerjaan dan khawatir kehilangan kenyamanan yang telah didapat.
